Почему молодые люди уезжают из региона и что может дать им реальную перспективу строить будущее на Псковщине?

Об этом в эфире радио ПЛН FM рассказал предприниматель, член партии "СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ" Иван Казачёнок.

Одна из главных причин оттока молодёжи – разница в доходах и возможностях. По приведённым в эфире данным, в январе–мае 2025 года среднемесячная зарплата в Псковской области составляла около 60 тысяч рублей, тогда как в Санкт-Петербурге – почти 116 тысяч. Для молодого человека выбор нередко очевиден.

При этом регион уже сталкивается с дефицитом кадров. Предприятиям нужны инженеры, производственные специалисты, врачи. А в ближайшие годы потребуется всё больше работников на смену тем, кто выходит на пенсию.

"Если мы сегодня потеряли двадцатилетнего парня, который уехал в Петербург, то через десять лет вернуть его окажется намного сложнее", – отметил Иван Казачёнок.

Одним из решений "СПРАВЕДЛИВАЯ РОССИЯ" предлагает сделать поддержку начинающих предпринимателей. В частности, речь идёт об инициативе установить нулевой налог на первые три года работы нового бизнеса.

Первые годы – самые сложные: предприниматель только формирует клиентскую базу, но уже несёт расходы на аренду, оборудование, страховые взносы и другие обязательные платежи. Возможность снизить налоговую нагрузку на старте может помочь человеку не просто открыть своё дело, а закрепиться в регионе.

Сегодня в реестре малого и среднего предпринимательства Псковской области насчитывается более 21 тысячи субъектов, где работают свыше 52 тысяч человек. Небольшая мастерская, сервис или производство со временем могут превратиться в устойчивое предприятие и создать новые рабочие места.

Но одной налоговой мерой вопрос не ограничивается. Местному бизнесу нужны понятные условия для развития: доступ к помещениям и земле, подключение к сетям без лишних барьеров, разумные административные процедуры и возможности участия в государственных и муниципальных закупках.

Задача региона – не ждать, когда уехавшая молодёжь когда-нибудь вернётся, а создавать причины остаться уже сегодня.

Работа, достойный доход, возможность открыть своё дело, приобрести жильё и видеть профессиональную перспективу – именно из этого складывается уверенность человека в завтрашнем дне.

Вернуть действительно сложнее, чем не потерять.